第118章 有没有想放过我一次
战胤珩走了进来，额角处贴着一块小纱布，但丝毫不影响他威严，甚至还有一种优雅中带着一点点不羁的轻狂。
分配了任务后，会议就结束了。
苏昕不明白的战胤珩的用意，只是知道自己被其他同事杯葛了。
站在风尖口上享受了阳光也要接受讽刺，苏昕来这里这么久收到不公平的待遇已经不是一两次了，不能因为她有能力就要被鄙视吧。、
苏昕有几处不明白的就问了一下灿希，很简单的问题，很快就解释清楚了。
灿希走后，其他部门的同事就阴里怪气的讽刺道：“ABC都不懂，也不知道是靠什么手段上位的，会不会拖累我们的？”
战娜娜微笑着，这个时候她最喜欢当好人，用别人来衬托她的善良，“大家被这么说嘛，苏昕很有工作能力的，上一次意公子的工作室除了问题都是她亲自解决的。”
好端端的怎么会出问题，就是能力有问题才会导致问题出现呗，还说不是靠关系的。
苏昕紧绷着下颌，下巴微微一扬，如同一朵骄傲的玫瑰，“我是按公司吩咐做事，有什么不满的请向战少提问。”
空间里顿时一片沉静，甚至漂浮出火药的气压，稍有一句不顺耳的就要炸开了。
见大家无话可说，苏昕收拾了文件就离开。
战娜娜的脸色僵的像玻尿酸打多那般扭曲，这女人又一次挑衅她，以为战哥哥就一定会无限度宠她了？
等着！
……
洗手间内，苏昕洗了把脸，让自己的脑袋清醒一下。
苏氏的事情一解决，她就要离开了，那些人不给她好脸色看，就算闹得再僵也无所谓。
手机响了，看也没看就接了起来。
“恭喜，你这么短时间就参与到内部的大工程。”男人的态度散漫，声音也没有刻意隐藏，那沙磁的声音更加神秘。
大脑一下子从混乱变成紧张，修长的玉指把手机紧紧握住，是那个神秘的男人。
“不用恭喜，有事你就说。”那人手里有宝贝的资料，有多少她不清楚，但足以威胁她。
那边传来一声冷笑，“我就喜欢和你这种精灵的女人相处，难怪战胤珩会那么喜欢你。”
“没话说就挂了。”苏昕不想和他扯嘴皮子，其实很更害怕听到什么过分的要求。
男人的声音变得更加阴沉，像是蒙了一层沙，“我要你把竞标的底价告诉我，记住你只有一个星期时间。”
浑身的血液都在沸腾，不敢相信耳朵听到的，一股无形的压力从头顶下将她紧紧笼罩住，视线慌张的从四周扫了一遍，为什么这个男人可以无时无刻知道她在干什么，甚至知道她和战胤珩的相处细节。
压低的声音充满了抗拒，“不可能，我怎么会知道低价？”
“你会办法的，否则……战胤珩知道你藏起他的宝宝，还和战公馆的两个小可爱相认的事情后会怎么样？”阴沉沉的暗哑声音就像来自地狱的夺命使者。
不等回答，通话毫无余地的挂断了。
苏昕握拳朝着空气砸去，她的反抗就像这个拳头似的，没有一点作用。
她不敢想象，战胤珩知道事情后会怎么对待她和宝贝。一种未知的恐压感袭来，活活的将她吞噬下去。
……
宋岚不仅没得到视频好吧股票亏出去了。
但是她留心一查，股票兜转了几回后就找不到是谁转移走了。唯一剩下的线索是那条短视频，她联系涉事的有关人，让他们给报社的人消息，只要有人拿赖那条偷拍的视频，就立要他的命。
这涉及的人太多，就算她不出手也有邓老出手去阻止。
所以她一点都不急，先是打了个电话，订了个航班。
……
苏昕带着人事部的总监回到办公室，拿出一份文件砸落在思锦的桌面。
“你私自乱改设计图，导致装修出问题。恶意出错，请问人事部应该怎么处理？”苏昕单手叉腰，紧绷的下颌透出一股威严感。
人事部总监微微推了推黑色的眼镜框，“恶意出错的同事会受到人事部的辞退信函，并且没有赔偿金。”
“你污蔑我，我做事向来谨慎。”思锦站了起来，眼底跳跃着火光，驳回苏昕的指责。
“这一份资料是我昨天交给你，让你把地板的颜色对好发给装修师傅，为什么上面的资料标注的白色换成了黑色？”
苏昕打开资料文件，这是上锁的文件，没有密码的同事是打不开的，而知道密码的只有她和思锦。
“我是按着你发来的资料传过去的，怎么，出错就怪我啊？”思锦愤愤不平的拿出文件，解锁，打开使用记录，上面只有苏昕一个人登上去的记录。
其余两个同事看了也是脸色一僵，污蔑人是办公室生存的禁忌，这是一种侮辱人格的行为。
特别是上司对下属有种行为，很容易让对方无心工作。
思锦嘴角露出一抹微不可察的阴笑，当然是没有记录，因为她早就删除了浏览记录，是不会有人抓住她的把柄的，这全都感谢战娜娜的指点。
“为了证明我没有诬陷你，我请来了IT部的同事帮忙，恢复数据，要是我说错了，我就退出B组。”
话音一落，如同高堂上的大官拍了一下惊板，全部人都肃静了。
IT部的同事随即就到，对着平板一顿操作，很快的就把数据恢复了，上面清楚的记载了思锦登上的记录，并且还有修改的对比。
白色地砖换成了黑色，幸亏苏昕对她有警惕，私下与师傅核对了一番才没有出错，否则她这个组长的位置真的不保了。
“思锦同事，你被解雇了，没有赔偿金，还会给公司合理的赔偿！”人事总监丢下话就会去办公室出文件。
思锦扑通一下跪在苏昕的面前，刚才的理直气壮的形态早就是没有了踪影，像个要被丢弃的可怜虫抱着苏昕大腿痛苦：“组长不要啊，我不能没有工作的，我真的不是故意，求求你放过我一次吧？不要人事部出解雇……”
“你陷害我的时候，有没有想放过我一次，别以为我不知道连续出错三次就要被革职，这是战氏的规则！”
三番两次的针对她的时候何曾想过她的处境？
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