第十九卷势不可挡第六十六章九六小组

　　

　　阿豆只是简单的递了份报告，中央政府那边的有关部门，却是为此而忙混了头。想想也是，臭小子每次递交报告或者建议，都能让中央政府从中赚取到不菲的利益，这次数多了，也就有了个专门为阿豆的报告而成立的独立部门。

　　不过在老班长等人看来，中央政府成立这个部门的初衷，主要是怕怠慢了阿豆小子，然后发展到现在，看到有利可图后，索性就成立了个专门的部门，专门处理阿豆以及林刚等人的事宜。这个部门的权限很大，直接对中央政府负责。

　　就象这次，阿豆只是随意的要了些大学生干部小组，没想到的是，人家居然从中看到了青龙乡一带集体发展的曙光。很快的，阿豆需要的小组，从全国各地最优秀的毕业学员中挑了出来，并且人数也多了不少，达到了每组二十个的地步。

　　在中央政府下达的红头文件中，小组成员的目的只有一个，那就是更好的为阿豆老大服务。

　　原本，青龙乡乡政府还在惋惜阿豆等人的离去，没成想这小子居然又回来了？！这就让人很有种喜出望外的感觉了。紧接着，传来将会有近百个大学生干部小组要来青龙乡的消息后，乡干部们下意识的认为，这是上头在看到青龙乡的成绩后，表示满意的一种做法。要是这里没有发展潜力的话，上头干嘛还要派来那么多的大学生啊？消息传出之后，最开心的还是青龙乡的乡民们，以往这里，除了诊所学校的那些个老师外，基本是一个大学生都看不到的，现在好了，随随便便都能看到一堆了。

　　要知道，这可是数千个大学生啊！这样的盛况，连知青下乡的红色年代也比不上的。

　　乡民们看问题。都是很实际地。之前，只是来了七、八个大学生，就把整个青龙乡搞得有声有色加有钱了，按照这样推算的话，数千个大学生的话，岂不是说。青龙乡的人都要发大财了？一时间的，青龙乡的未婚男女，身价在原来地基础上继续陡升。

　　尤其是待嫁的小媳妇们，纷纷开出不外嫁只招赘的条件，这要是换成以前的话，入赘是会低人一等的，现在就不一样了，入赘的话，就能成为青龙乡人了。这腰包里有钱的话，谁敢笑话咱？！不过，还有更聪明的。直接把目光投向了即将到来的大学生们。

　　事实上，想要成为青龙乡地人，除了婚嫁外，基本是没什么别的办法了。毕竟，大家都是土生土长的农民，手里都有承包着地田地，“移民”进来的难度，不是一般的小。

　　那么多人的到来，就不能象阿豆他们将就在诊所学校里了。只能建造一幢幢的宿舍楼。以至于，大学生们还没到来的时候，就已经帮青龙乡拉升了经济。一方面是诊所集团有钱，另一方面，阿豆老大就在这里蹲点，为了不让BOSS受委屈，宿舍楼的建造，根本就是以公寓为标准的。

　　对此，阿豆没有多说什么。在他看来，建造公寓也不是什么浪费的事情，大不了，等到以后再卖掉就是了。以青龙乡地发展速度来看，绝对是能大赚一笔的。

　　每栋公寓住十个人地话。就需要数百栋公寓。一下子上马那么多房地产。又要在短时间内完成。根本就不是青龙乡等四乡镇能够承接地。司机大哥看到这样地情况之后。征求了阿豆地同意。直接叫来了在盘古市工作地诊所集团之工程队。

　　近百个小组地到来。准确地来说。应该是九十六个。阿豆地本意。不是为了让他们闲着看热闹。而是准备了数百多个大小项目。然后再许以一定地资金额度以及销售渠道。务必要把青龙乡这边打造成为中部省份地一个经济龙头。

　　说来也是有点滑稽。人家选择经济发展地龙头。多数是挑选有着明显地理优势地那些地方。到了青龙乡这边。居然挑选了一只窝藏在深山里地龙头。没想到地还是。这个龙头地发展潜力。居然都能和临近省份地经济热点相抗衡了。

　　数百个大小项目。不是阿豆他们独自想出来地。而是由中央政府提供点子、诊所银行负责筹备款项地一种新颖合作方式。这些项目所生产出来地产品。只有极少数应用在地球地普通环境中。绝大多数地产品。都要应用在超级太空站中地移民们身上。

　　原因很简单。超级太空站地人数已经够多了。过了百万之后地它。马马虎虎地比得上一个中等人口地城市了。那么多地人。吃喝拉撒以及看病等事情。都要在太空中解决。即便是大鳐鱼这样地万吨级运输舰。亦是有些吃不消地架势了。

　　所以说。在青龙乡地这些个新项目。一旦被验证合格之后。就会直接搬进超级太空站。以来更加方便地为新移民们服务。有了这些基础生活用品加工点之后。大鳐鱼们就不需要运送名目繁多地货物了。只需要提供少量地奢侈品就行了。其余地加工原料。自有一个一个地生活圈来提供。

　　这里说的奢侈品，指的不是地球上的奢侈品，而是特指在太空生产，相对需要花费很多资源的产品，例如酒精、盐以及一系列人体不可缺少的微量元素。这些东西，如果在太空中制造的话，那成本，绝对能让人瞠目结舌的。九十六个小组，负责的项目同样为九十六个，简称九六小组。

　　贪多嚼不烂的道理，阿豆自然是明白的，所以尽管手头有着数百个项目需要解决，如果能彻底解决掉其中的十分之一，阿豆就认为应该满足了。之所以，会选择刚出道的大学生小组，考虑的，就是他们那种天马行空般的跳跃性思维。

　　这么多年来，诊所集团收拢到的各类科学家已经有很多了，算数量的话，任何一个国家的科学家，都比不上诊所集团收拢的多。这么多的科学家中，重量级的多，不出名的也有很多。这些人，都是通过了诊所集团的项目考核，认为确实有发展前途后，这才出高薪聘请来的。

　　单就超级太空站而言，那上面，就有着数千的科学家。诊所集团拥有这么多的科学家，要解决阿豆手里的数百个项目，可说是轻而易举的一件事。事实上，诊所集团名下的科学家们已经在解决这些项目了，阿豆老大要做的，就是领着一帮子年轻的大学生，和科学家们比一比创造性。

　　反正，太空中使用的东西，需要的不是经验，而是跳跃性思维。正是因为看到了这一点，阿豆才会有了大干一番的兴趣。想想就好玩了，青龙乡制造的生活产品，都会在太空的环境中使用，这要是没点创造能耐的话，怎么可能干好这个活啊？！

　　当然了，阿豆之所以会留在青龙乡，主要职业是研究各类阵法的实际运用，诸如阵法小型化、随身化、快速化等等；其次才是超级空间站的那数百个项目研究。也正是因为这样，所以阿豆的格调显得异常的低调，不求在项目的数量上超过那些科学家，只求能在其中的一个或者几个项目上独领风骚。

　　可惜的很，方丽署长知道阿豆老大的作为之后，很理所当然的就把这个事情和空间站内所有的科学家们公布了。在她的渲染下，青龙乡的大学生研究小组，直接站到了科学家们的对立面上。“要是你们比不过青龙乡的那些毛头小子，就别怪我方丽不给你们面子了，有能者居之的道理我还是知晓的，到时候，哪个项目比不过人家，负责那个项目的责任人，我会拿去和青龙乡的研究小组换一换。”

　　方丽的话语向来很直接，这次也不例外。在她的一番渲染下，超级太空站内的科学家们立刻就有种“狼来了”的感觉，一个个的开始拼命了。一般来说，项目负责人在超级太空站内的待遇是很高很高的，不但被允许携带家人，甚至于其家人还能享受到生命原液所带来的好处。

　　特别要指出的是，一旦家人被带上后，除非是犯了叛国罪，不然的话，即便科学家因为自己的不努力被赶下去了，其家人照样还能留在太空站内，在理论上，他们已经是正式的移民了。这里说的家人，年龄不能超过五十岁，最多只能携带四人，人数视科学家们的贡献情况而定。

　　原则上来说，任何一位太空移民，都有携带家属的资格，只要贡献达到一定的程度之后，就会自动激发其家属的审核制度。不过话又说回来，就现阶段来说，贡献度的应用只在科学家之中，一般的移民，尤其是外国移民，错非是巨大的贡献，不然的话，基本是没这个希望的。

　　就现阶段来说，超级太空站勉强能维持着不亏不赢的局面，但随着移民人数的增加，更是突出了后勤部门的能力不足。太空中的后勤，可不是地面上的那种，在这里一旦后勤出现问题的话，将极大的威胁到超级太空站的安全运营。

　　所以说，别看九六小组的投入不多，办好了的话，却是能解决大问题的


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