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第五一九章 一个点


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  “舒…舒指挥我还得恭喜你呢,你这半年一次分红,在局里面,可是传的沸沸扬扬,实话说,到底是不是真的?”任长虹微笑道。

  原本任长虹想叫舒城的名字,后来一想,又觉得不太合适,毕竟现在舒城的职位,比任长虹可高不少,如果真叫舒城的名字,怕舒城心里产生芥蒂。

  “什么分红不分红,这完全就是靠标段全体员工努力的结果,我也捡了一些便宜而已。”舒城道。

  对于任长虹的称呼,舒城也没有提起,毕竟这玩意说的太白了,更加不好。

  “我现在还真有些后悔,没和蔡武一样,跟你去长齐铁路干项目经理。”任长虹感叹道。

  “老任,等下个工地,你可以考虑考虑。”蔡武这时道。

  “到时候再看看吧!”任长虹道。

  众人熟悉了一阵,很快,会议的时间便到了,舒城的座位和另外两名分公司下属的施工指挥部指挥长位置一样,排列在第一排,不过舒城却坐在最中间。

  在两侧,便是一些施工指挥部的书记和部分副指挥长、施工指挥部总工。

  其中占云天和林小勇,便在此列,他们的位置虽然排列在第一排边上,但怎么说,也是在第一排,比一些大项目部的项目经理位置都靠前,给足了面子。

  离会议还有五分钟,分公司的各部门负责人和副总经理等人,开始陆续到场,众人纷纷和他们打招呼。

  人群中,舒城发现了副总经理冯明和李逸风、黄陂、于恒、李宁、梁岳、孟凯等人,都进入了会议室。

  同时,还有新上任的分公司总经理赵铭,前任分公司总经理,因为一些事情,调往局公司担任董事长秘书一职。

  赵铭此前是第四分公司的总经理,如今调往第一分公司担任总经理,职位虽然没有变化,但从管理方面来说,却是提拔了。

  因为第一分公司下属不管是施工指挥部的数目还是项目部的数目,都远超第四分公司,甚至不到第一分公司的四分之一。

  由此可见,第一分公司的实力,是多么的强大!

  直到最后两分钟,赵铭才步入会议室,和党工委书记一道坐在了主位上。

  赵铭看上去四十岁左右,个体中等,身材比较匀称,带着一副眼镜,显得很斯文。

  对于赵铭,舒城从李逸风那里了解到一些,好像对方是赵武昌派系的成员,此次主管第一分公司,主要还是为了企业改革的问题。

  不过来到第一分公司一个多月了,依然不见赵铭有什么举措,也许会在此次会议中提出。

  此次会议,依然由副总经理黄陂主持。

  虽然召集了分公司所有的中高层领导,但汇报的内容,却是千遍一律,没有什么变化,上午开完之后,下午继续。

  知道下午四点半,会议主要负责人讲话都完毕,剩下分公司总经理赵铭讲话。

  “接下来,借着这个半年会议,我宣布一件事。”赵铭将手中写好的材料念完后,放到一边,望着前方道。

  原本认为赵铭说此次会议的众人,不由被赵铭这话吸引了眼球,就连舒城,也竖起耳朵来听。

  在这个过程中,舒城观测一些副总经理的脸色,发现在赵铭说完之后,脸色变化的副总经理并不多,大部分都表现的比较平静。

  “这件事是关于企业改革的事情,从去年开始,在总公司的领导下,局公司常务副总经理赵武昌赵总,亲自负责企业改革的事宜,到现在,已经进行了半年的时间,可以说,在这半年当中,采用新型模式的施工指挥部和项目部,业绩突飞猛进的有之,工程干不下去的也存在。”赵铭慢悠悠的说道。

  听到赵铭的话,众人几乎同时想到舒城分管的施工指挥部,这半年发一次分红,这件事在近几天的时间内,已经在铁路三十一局内部,传的沸沸扬扬,对于这件事,赵铭知道的内幕,肯定比一般人要多。

  显然,赵铭这个时候提出关于企业改革的事情,肯定有什么举措要推行。

  “最出名的便是舒城舒指挥分管的长齐铁路八标,进场不到半年,就在一个星期前,进行了半年分红,人均分红超一万,总分红资金超三百万,对于这件事,已经得到证实!”赵铭道。

  此话一出,在座的大部分项目经理,都坐不住了。

  三百多万资金用于分红,这可不是一个小数目,有些项目部,一个工程干下来,三、四年也未必能发三百万的奖金,三、四年的奖金能达两百万,就已经很不错了,而且这还是三、四年发放的奖金。

  而舒城分管的施工指挥部,进场半年,就给下属员工发放了超三百万的分红!

  而且还只是分红,赵铭可没提到奖金一词,分红都这么多,每月会没有奖金吗?打死在座的不信,每月的奖金,肯定不会少。

  甚至在座的领导,通过舒城分管的标段同事了解到,每月的奖金,至少是工资的一半!

  这种发奖金和分红的速度,在铁路三十一局组建以来,是绝无仅有!

  毕竟再次之前,发的钱可都是公司的钱,这些钱的发放,都是要经过公司领导审批的,哪个领导敢审批这么多资金下来发奖金?

  可现在新的运营模式下来了之后,相当于这些钱原本就是这个标段内所有员工的,因为公司的提点早就拿走了,相当于公司的那部分利润,早就被拿走了。

  如今剩下的工程款,整个标段,盈亏自负,不关公司什么事情,赚钱了属于标段员工的,亏欠了要这些人承担,相对来说,发现提高了很多。

  所谓高风险高利润,正是长齐铁路的所有员工,都愿意承担这些风险,才得以获得这么多的报酬!

  赵铭证实这事,也让一些原本怀疑的项目经理,彻底相信了,因为赵铭做为分公司的总经理,没必要在这事上说谎!

  “在座的项目经理,听到这个消息,是不是有些都有些蠢蠢欲动!”赵铭环视一圈,微笑着说道。

  此时赵铭要的,就是这种气氛!

  “在上个月的时候,我们局有中标了三条铁路,就在前天,局公司领导开会之后,决定拿这三条铁路出来,做为新运营模式的另外三个试验标段。从今天会议结束,到这个月的中旬,想报名采用新运营模式的施工指挥部指挥长或项目经理,可以前往局公司相关部门报名,考虑到此次报名人数可能会增加,经过局公司领导商量,对此事做了如下安排!”赵铭道。

  赵铭先是诉说舒城采用新运营模式,获得的巨大成就,却只字不提一些施工项目部失败的例子,显然是想更多的项目经理报名。

  舒城再听到赵铭这话的时候,隐约觉得,这件事很有可能就是赵武昌安排的,加上自己一个星期前的那次分红,正好被赵武昌利用起来,才能说服其他局公司领导班子成员,同意拿出这三个标段来做新运营模式的试验。

  “第一条,就是需要缴纳的保证金增加,符合要求并报项目经理的员工,需要给公司缴纳一百五十万的保证金,指挥长需要缴纳一千万的保证金,至于分公司总经理,此次不涉及!”赵铭道。

  舒城那次报名项目经理的时候,给公司缴纳的保证金是八十万,如今差不多提高了一倍,成了一百五十万!

  说实话,如果真想干的话,一个项目经理,还难不倒在座的众人,可当众人听到一个标段的指挥部,需要缴纳一千万保证金的时候,顿时傻眼了。

  要知道舒城拿下这个指挥长的时候,只缴纳了六百万的保证金,如今居然一次性提高了四百万。

  一百五十万好拿,但要拿一千万,可不是这么容易的事情,就算这些项目经理合力能拿出这么多钱,也得考虑一下,自己拿出的这些钱,能不能见光。

  仅仅半年的时间,施工指挥部指挥长和项目经理的保证金,就涨了差不多一倍,这的确将在座的项目经理都震的有些发愣!

  显然,局公司领导也意识到,新的运营模式,很有可能真的可行,不然的话,不可能将保证金提高这么多。

  一些原本有意向的项目经理,听到保证金的要求,顿时傻眼了,虽然说保证金在工程完工后,如果没亏损的话,会还回来,可一旦亏损,可是要从保证金里面扣的!

  这玩意没有十足的把握,一般项目经理,都不敢乱来啊,一旦亏损,搞不好还会连累整个项目部。

  一些项目经理犹豫了,另外一部分项目经理,却露出了微笑,刚才他们还担心,如果项目经理的保证金只要八十万的话,很有可能造成疯抢,如今保证金提高了,不少人就会考虑考虑,到底要不要报名,甚至有些人直接就放弃了,立马将一大批竞争对手击败!

  甚至有些项目经理还后悔第一次报名的时候,没有报名,现在好了,半年多的时间,保证金提高了一倍,更不敢报名了。

  “是不是感觉保证金提升的太快?这很正常,你们也许不知道,舒指挥分管的标段,除了这次半年的分红之外,每月的奖金,相当于工资的一半还多,在舒指挥分管的项目干半年,比其他项目部干一年赚的钱还多!”赵铭又丢了一个大炸弹道。

  “哗!”

  一些不了解情况的项目经理,都露出不可思议的神情,他们现在为了员工一个月一千块钱奖金,到分公司里面,都要求爷爷告奶奶,还不一定能审批下来。

  舒城这边好了,每个月的奖金,都相当于工资的一半了,如此一来,普通员工一个月的工资加奖金,可就超过七八千,甚至上万了!

  如此多的钱,也难怪舒城分管的标段,施工进度如此的快,因为刚才副总经理汇报进度的时候,专门说了舒城分管的长齐铁路,不但如期完成了进度,还超额完成,这在分公司内部,是绝无仅有的,只有舒城分管的标段达到了这种进度。

  这和舒城等领导班子的管理和发的钱,有很大的关系。

  “所以,如果此次想报名的,就速度些,只要人数够了,这次报名就停止了!”赵铭道。

  听赵铭这么一说,不少原本就想报名的项目经理,还真有立马报名的意思。

  甚至有些项目经理,已经决定,会议结束后,就准备联系合伙人,凑齐钱之后,立马去局公司报名!

  “另外,还有一点,也是局公司领导特别提出来的!”赵铭顿了顿,见底下不少人在低声讨论,显然感兴趣,咳嗽一声道。

  众人不由得抬头,继续听赵铭往下说,想知道局公司领导,到底又提了什么要求?

  “根据局公司的要求,此次报名施工指挥部指挥长和项目经理的成员,局公司将提六个点,剩余的工程款,全部打入下属的施工指挥部或项目部!”赵铭慢悠悠的说道。

  舒城听到这话,眉头不由的一皱,目不转睛的望着赵铭,想听他继续往下说,然而,赵铭似乎知道舒城的想法,硬是停顿了下来。

  而其他原本想报名的项目经理,也不由得一愣,露出一丝迟疑之色。

  舒城等人半年前报名的时候,局公司提五个点,比如一百万的工程,局公司拿走五万,剩余的九十五万,直接拨付给下属的施工指挥部。

  而这次报名的项目经理,局公司居然提六个点!

  这一个点,钱可不少!

  一百万一个点是一万,一千万就是十万,一亿就是一百万!

  一个工程下来,小的三亿,多的高达十亿,像舒城分管的长齐铁路,高达八亿,局公司多提一个点,就多拿走八百万!

  舒城半年分红的钱,也才三百多万,而局公司多提一个点,就搞去八百万,足够舒城一年半的分红!

  听到赵铭这话的时候,舒城担忧的是长齐铁路局公司要求再抽取一个点,而其他项目经理,就在思考,局公司多提一个点之后,自己有没有把握,继续赚钱!(未完待续。)


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