第一五五章 李逸风来电

　　工程单位，每次大要点之后，都存在着机遇，当然，这要看领导愿不愿意提拔人，如果碰到好领导，在大要点期间不出事，且圆满完成任务，很有可能出现大批量的提拔。

　　然而，泽西项目部两次大要点之后，提拔的人员并不多，舒城还是李逸风在的时候提拔的。

　　稍微有些改变，唯有孙琦和郭涛，一个是工资待遇不变，职位变了，另外一个是职位不变，待遇变了。

　　而舒城在这次要点中，只得到了奖金，由于舒城在要点期间休假，所以张天虎给舒城发的奖金里面，和孙琦一样，享受副部长待遇。

　　七月五号，依旧是泽市金壁辉煌酒店。

　　此时坐在这的有任长虹、蔡武、林小勇和舒城，李逸风没有参加。

　　这次聚会的目的很简单，要点完毕之后，蔡武将回到原先的项目部，也就是咸通线的老项目部。

　　咸通线干完之后，在休息了一年之久，终于接到了第一个活，但不是高铁，而是一条货运线，在西安那边，三年工期。

　　此次蔡武到那边是干项目部副经理，不再担任总工，同时项目经理依旧是之前的老孙。

　　“老蔡，来我敬你一个，过去好好混，看到时候能不能带上我。”任长虹端起酒杯，笑道。

　　“老任你滚／球，这边好好照顾小舒，我看小勇也在这边待不长，弄不好就剩下你和小舒两人。”蔡武白了任长虹一眼道。

　　的确，蔡武一走，便剩下任长虹、林小勇和舒城三人。泽西项目部有三位总工，子公司肯定会抽调一名到两名离开泽西项目部，而林小勇被调走的可能最大。

　　毕竟孙训和张天虎关系不错，两人一起干技术的时候，便在一起。至于龚新亮，属于张天虎嫡系，张天虎不可能把他弄走。

　　唯有林小勇。可能就是下一个被调走的总工。

　　一个工程大要点完毕，不可能窝这么多人员在这，如此一来，太浪费人才了。子公司人力资源部肯定考虑到这些问题。

　　“老蔡你放心吧，只要我在这，我就会尽力帮舒。”任长虹认真的说道。

　　舒城和孙琦二人，从咸通过来，最终只有舒城。一直死心塌地的跟着任长虹，现在更是加入了这个小团队，任长虹当然会力保舒城。

　　再者，在任长虹看来，舒城的发展，很有可能超过张天虎，他想在他身上压压赌注，反正他年龄也不小了，没有特殊情况，最多干干经理。便到头了。

　　“有你这句话我就放心了。”蔡武说着，望向舒城，教导道：“舒，我知道你现在及其的压抑，被项目部排挤，但你要相信，这只是暂时的，你能力摆在那里，张天虎不用你，那是他没眼光！我相信不久之后。李总会带你走的，兄弟，好好干！”

　　舒城面色露出郑重，端起酒杯道：“蔡总。你放心吧，我对自己的实力很清楚，这段时间，就当是给自己放了两个月的假期，来，蔡总。我敬你一个。”

　　“对，就该这样，来，透了！”蔡武道。

　　其实舒城心里很清楚，在咸通线，蔡武一直把舒城当成弟弟来看待，几次上报想提拔舒城，都被上面领导压住了。

　　原因很简单，在咸通线，还有四个比舒城早一年毕业的人，都没提拔，假如提拔了舒城，很有可能导致团队不稳，所以一直被搁浅下来。

　　后来任长虹来了泽西项目部，由于技术上人手不足，任长虹先是给蔡武打电话，最后蔡武将舒城和孙琦推荐给了任长虹，正好任长虹对舒城也熟悉，才有了来泽西线这个过程。

　　当晚，四人都喝醉了，最终还是任长虹的司机来接的四人，将四人拉回了项目部。

　　第二天，蔡武便和项目部相关人员告别，任长虹因为临时有事，让林小勇和舒城带送蔡武。

　　最终，在炎热的七月，蔡武在李逸风之后，离开了泽西项目部。

　　第三位离开泽西项目部的人，的确是总工，却不是林小勇，出乎舒城的预料，居然是龚新亮。

　　龚新亮在蔡武离开泽西项目部的第三天走的，舒城等人还到为龚新亮送行。

　　他去的地方是徐州，那个活是之前他负责的，如今那个总工被调走了，韩平和张天虎商量之后，龚新亮被调到了徐州。

　　那边是一个数十米的顶进施工，造价一个亿，主要是安全因素大。

　　同时，泽西项目部被调走的还有众多的防护人员，现场作业人员，纷纷调往其他地方。

　　七月十四号，一个重大的消息，从总公司传出。

　　铁路三十一局，中标京广高铁，同时，新闻上更加是将京广高铁，吹嘘成了国内第一条高铁！

　　舒城听到这个消息的时候，不由得愣住了，因为这个消息，和他前世的出现了偏差。

　　而且京广高铁乃是几年后才修建的，第一条高铁，是京津城际才对啊！

　　过了好一会，舒城才接受这个事实，显然，重生之后，历史发生了细微的偏差，但并不影响。

　　铁路三十一局中标的标段，正好在泰州附近，总共五十公里公里，造价49.5亿，工期四年。

　　经过铁路三十一局总公司相关领导商量，准备把这个标段，分成五个项目部，每个项目部差不多十公里！

　　要知道，铁路三十一局现有的项目部，足足有五十多个，要想进入高铁项目，那就是十分之一的概率。

　　泽西项目部，任长虹等人都期待着李逸风那边的消息，希望对方能获得其中一个项目部。

　　至于张天虎，他根本就没有去竞争，因为子公司最多只能分到一个项目部，除了赵文强和他是新提拔的副总，其他副总，都想到哪分一杯羹。

　　这个消息过了一个星期，大家都没听到任何关于高铁项目部进场的事情。

　　然而，泽西项目部没有调走的人员，都翘首以待。因为这是一个很好的机会！

　　有关系的开始不停的走动，通过父辈、亲人好友，打听关于高铁的消息。

　　毕竟中的标段就在泰州，离公司总部很近。晚上下完班便能开车回家，及其方便。

　　大部分人都是图回家近，而并非因为给自己镀金才找关系的。

　　第七天，在众人的期待中，终于有了结果。子公司李逸风，如愿进入高铁项目部，担任分管副总的同时，还兼职项目部经理。

　　听到这个消息，任长虹、林小勇和舒城等人，都由衷的感到振奋，激动！

　　虽然李逸风进入高铁项目部，不一定把三人都调过去，但至少有一线希望。

　　首先接到调令的是任长虹，他直接被李逸风要走。调到了高铁项目部。

　　并且连任长虹担任的职务，都定了下来！是项目部的常务副经理！

　　由于李逸风兼职经理及分管副总，任长虹便相当于项目经理，和泽泰区段一样的地位，但权力却完全不同！

　　在单独为任长虹送行的时候，三人喝的大醉，任长虹更是满眼泪水。

　　哭熬二十五载，终于熬成了项目部常务副经理，不知是要高兴还是感叹，多少干工程的。一辈子对项目经理一职，望而生叹！

　　在任长虹走的前天晚上，张天虎、李国明等人，亲自为任长虹送行。虽然对方只是常务副经理，却完全不同，张天虎和李国明也不敢怠慢。

　　连同一起送行的还有魏建、袁涛、周云、薛虎、孙训等大批项目部领导班子。

　　第二天，任长虹在众人的注视下，离开了泽西项目部！

　　任长虹一走，只剩下林小勇和舒城二人。依然呆在泽西项目部。

　　七月二十号，林小勇也被调走了，但不是李逸风那边，而是去了内蒙古一个项目部，职位依然是总工。

　　唯一不同的是，林小勇走出了子公司，到了另外一家子公司，这到是让舒城感到意外。

　　送行时候，舒城曾问过林小勇为何被调到内蒙古，就连林小勇自己，对这事也疑惑不已，不知道这到底怎么搞的？

　　林小勇走的时候，只有李国明对他进行了送行，张天虎并没有出现，同时还有一些其他项目部领导。

　　随着林小勇的离去，舒城感觉有些孤单，因为突然发现，五人中，就剩下自己了，而自己没有任何的消息。

　　给任长虹打过电话，任长虹也说已经跟李逸风提了，但没什么反应。

　　转眼间过去一个星期，就连徐晋，也被调走了，他去的项目部正好是李逸风的项目部，被提拔为技术主管。

　　徐晋过去之后，给舒城打过电话，表示在那边有另外两名技术员，两名资料员，还有一名技术副部长。

　　泽西项目部，一个个人被调走，最终的编制，只有四十来人。

　　像安置部张红，也被调走，预算部刘红，财务部商航，泽泰区段的三位女性部门负责人，一一被调回泰州，就剩下舒城一人。

　　转眼间，进入了八月，舒城被调回到上泰区段项目部，因为两个项目部整合到一起了。

　　不过依然没等到调令，舒城本想给李逸风打个电话，最终还是忍住了。

　　舒城甚至能感应到郭涛和孙琦对自己的无视，对于这些，舒城都淡然对待。

　　在泽西项目部所有成员，都以为舒城不会被调走的时候。

　　八月五号，一个阳光明媚的日子，舒城的电话响了起来。

　　当看到屏幕上显示的名字时，舒城沉寂的心，突然激动起来！

　　只见屏幕上显示：李逸风！(未完待续。)

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